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4 Noviembre, 2015

¿Sabes cuales son los derechos de las trabajadoras embarazadas ?

¿Sabías que el Código del Trabajo establece condiciones específicas para las embarazadas que estén activas laboralmente? Estas normas no sólo buscan proteger la integridad de la trabajadora y del niño que está por nacer, sino que también resguardan la relación contractual con el empleador.

En el 2011 se realizaron los más importantes cambios legales en torno a la maternidad y el trabajo. Entre ellos, la extensión del período de pre y postnatal de tres a seis meses y algunas modificaciones referidas al fuero maternal. Lo que la ley establece Éstas son algunas de las normas que buscan resguardar el empleo y la integridad física de las trabajadoras embarazadas: Actividades [...]
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